林经理站起身，走到窗边，背对着我。
他「咳、咳」了两声，
「本来我想说你把新人带得不错，打算推荐你升小组长。你知道我们部门这几年缺什麽？缺的就是会带人的人。技术可以学，但带人的能力不是每个人都有。」
他转过身看我。
「结果你呢？给我把新人带到离职。」
这句话像一巴掌甩在我脸上。
「林经理，我——」
「你不用跟我解释那些儿nV情长的事，」他摆摆手，打断我，
「我也年轻过，我看得出来你们之间怎麽回事。我要说的是，你是公司的员工，她是公司的新人，你的任务是让她留下来、让她成长、让她对这个部门有归属感。你没有做到。」
他走回座位，坐下来，打开cH0U屉，拿出一张纸。
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